一、制定背景

为贯彻落实好山东省畜牧兽医局《关于举办山东省“技能兴鲁”职业技能大赛——2022 年全省畜牧兽医行业职业技能》（鲁牧人发〔2022〕10 号）文和《关于举办2022年聊城市畜牧兽医行业职业技能竞赛暨山东省畜牧兽医行业职业技能竞赛市级选拔赛的通知》（聊农发［2022］75号）要求，在全面完成了竞赛后，聊城市农业农村局、聊城市人力资源和社会保障局、聊城市总工会、聊城市妇女联合会4家单位联合下发了《关于对聊城市动物疫病防治员、饲料行业叉车操作工等5项职业技能竞赛表扬的通知》 （聊农字〔2023〕2号）此通知。

二、制定目的

为深入贯彻习近平总书记对技能人才工作的系列重要指示精神，认真落实“‘走在前列、全面开创’‘三个走在前’”总要求，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，焕发工作热情、释放创新活力，奖项的表扬表彰能进一步提高广大普通职工的参加竞赛的积极性，荣誉感，提升本职工作的自豪感，为现代畜牧业提供坚强有力的人才支撑。

三、工作措施

（一）高度重视，精心组织。要把竞赛活动作为人才培养、推动工作的有力抓手，指定专人负责，周密部署、全力推动，迅速在全市畜牧行业中掀起大学习、大比武的热潮。基层竞赛、预赛要秉持绿色环保、节俭高效的原则。竞赛设赛事组委会及办公室，负责竞赛的领导和筹备工作，同时组建监督仲裁委员会，负责对竞赛全过程实施监督，接受申诉并及时作出处理，确保比赛公平、公正，严格落实各项纪律要求，不得向参赛选手、参赛单位收取参赛费用，确保廉洁办赛。

（二）周密安排，保障安全。要统筹考虑疫情防控和各地举办竞赛活动的具体要求，制定安全保障方案和有关应急预案，强化对竞赛相关人员安全教育培训，严格执行竞赛举办地消防、安全管理等规定，确保赛事科学稳妥、安全有序进行。

（三）认真总结，加强宣传。各参赛单位要及时对基层竞赛、预赛进行总结，并加大竞赛活动的宣传力度，充分利用各类媒体平台报道技能人才成长进步的优秀事迹，介绍基层单位加强人才队伍建设的新鲜经验。

四、工作内容

（一）统筹兼顾，搞好选拔。要注重扩大竞赛活动覆盖面，将技能竞赛与日常工作、岗位培训和技术练兵紧密结合起来，真正实现活动目的，决赛承办单位要组织编制并印发技术工作文件，合理确定理论知识和技能操作竞赛内容比例，认真审查参赛选手资格。对每项竞赛前3名获奖选手的指导教师（教练员）可颁发“获奖选手指导教师（教练员）”证书；根据竞赛组织情况，由竞赛组委会办公室研究确定部分优秀组织单位，由市农业农村局颁发“优秀组织奖”，没有开展预赛的单位不予参评。各项竞赛中获得第一名的选手，经市人力资源社会保障局核准后，授予“聊城市技术能手”称号并颁发证书，符合晋升职业技能等级条件的，由市人力资源社会保障局指定技能人才评价机构发放相应的职业技能等级证书。

（二）严格落实比赛规则，5项技能竞赛获得颁奖表扬。

全市动物疫病防治员、畜产品质量安全检测(抽样员)、兽药质量检验员、饲料行业叉车操作工、饲料兽药监管执法5项职业技能竞赛经过县选拔预赛和市级竞赛暨省级竞赛选拔赛，最终通过理论和实际操作等表现综合成绩评定为一等、二等、三等奖和优秀教练奖、优秀组织奖。对竞赛获得相应名次的选手，由竞赛预赛办公室研究确定，市农业农村局、市人力资源和社会保障局、市总工会、市妇联4家单位联合下发通知表扬，市农业农村局颁发获奖证书。

五、解读机构、解读人

解读机构：聊城市畜牧兽医事业发展中心

联系人：范书金

联系电话：0635-7106613